Espace recruteurs : publiez vos offres de stages

Recruter avec Erasmus World

Nouvelle interface pour les recruteurs

Depuis le 1er août 2016, Erasmus World a mis en ligne une toute nouvelle interface pour la gestion de vos offres de stages. Vous pouvez dorénavant publier gratuitement une offre de stage d’une durée de 30 jours.

Vous pourrez ensuite gérez avec une grande simplicité les candidatures en utilisant notre outil de réponse standardisé.

Comment publier mon offre ?

Tout d’abord, rendez-vous dans l’espace recruteur :

espace recruteur

 

Si vous n’avez pas encore de compte, merci de cliquer sur « Pas encore membre ? Inscrivez-vous » pour créer votre compte.

Si vous avez un compte, vous pouvez vous connecter pour administrer votre page entreprise et vos offres de stages.

Une fois connecté

espace recruteur connecté

Vous disposez de 3 boutons dans la partie « Gestion » :

  1. Publier un emploi : c’est le bouton qui vous permet de déposer votre offre de stage.
  2. Emplois de l’entreprise : une fois votre offre de stage en ligne, vous retrouverez dans cette partie les candidatures (voir plus bas).
  3.  Modifier le profil : vous pouvez modifier le profil de votre page entreprise, la description, le logo…

Bien gérer les candidatures

Grace à cette nouvelle plateforme, vous allez pouvoir économiser du temps dans la gestion des candidats. Rendez-vous dans la rubrique « Emplois de l’entreprise », vous aurez alors la liste des offres de stages que vous avez publié.

vos offres

En cliquant sur le nombre de candidatures, vous arrivez à la liste des postulants triés du plus récents au plus anciens. La colonne « statuts » vous permet en un clin d’œil de voir si vous avez déjà géré ou non la candidature du postulant.

les candidats

En cliquant sur le nom et prénom du postulant, vous aurez ainsi le récapitulatif de sa candidature.

candidat

La première ligne, vous permet d’affecter un statut à la candidature : Nouveau, Lu, Rejeté, Retenu.

En choisissant « rejeté » un email est automatiquement envoyé au postulant en expliquant que malgré l’intérêt pour sa candidature, cette dernière n’a pas été retenu.

Et inversement si vous sélectionné « Retenu » un email est envoyé pour l’informer que sa candidature a été retenu et que vous allez prochainement le contacter.

En plus de son nom complet et de son email, vous retrouverez son CV et sa lettre de motivation en message. Vous recevrez toutes ses informations par email lorsque que le candidat envoie sa candidature, le panneau de gestion n’est pas obligatoire mais très utile pour gagner du temps grâce aux emails automatiques.

En cas de question, notre support technique est à votre écoute, merci d’utiliser le formulaire de contact en bas de page.

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